Passer les managers de La Poste en mode think tank
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Défis
Comment faire grandir l’engagement des managers opérationnels du Colis pour transformer cette branche de La Poste ? Comment leur donner les clés pour relever les multiples défis qui se présentent à eux au quotidien, dans une structure très décentralisée ?
Solution
C’est pour répondre à ces questions qu’a été lancé le « Think tank des managers opérationnels ». Au programme de ce club, conçu dans les détails par Angie : des séances digitales d’inspiration, des interactions quotidiennes sur Yammer et, surtout, des ateliers thématiques qui leur permettent d’échanger sur leurs difficultés et la manière dont ils y font face mais aussi de contribuer à la stratégie de l’entreprise.
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